美國紐約大學人力資源管理與發展碩士專業推薦（下）

美國紐約大學人力資源管理與發展碩士專業推薦（下），很多同學對于這個問題有疑問和不解，那么下面就跟著教育在線的小編詳細了解一下吧。

學生可以選擇實習以獲得學分。這為他們提供了獲得專業經驗的機會，并為他們的學習添加了現實世界的視角。該課程提供在公司、非營利組織或政府組織、教育機構或中小型公司為學生提供經驗的現場工作的資源。在教師的監督下。學生將通過課程獲得的知識應用到行業實踐中，并探索職業選擇。

頂點項目包括兩個：

頂點-特別項目:應用人力資源戰略

這項要求將包括深入探討人力資源戰略的應用方面。學生將被分配到各個團隊，每個團隊負責管理一個組織，在人力資源管理模擬中相互競爭。這為學生提供了獨特的機會來做出決定，評估結果，并在必要時做出調整。可以對模擬進行編排，以模擬制造業或服務業的盈利或非營利組織。典型的決策變量包括工資、更換員工、招聘、內部晉升、晉升培訓成本、福利、其他活動的預算、安全、員工參與計劃、不滿、人力資源信息系統、績效考核計劃、平權行動計劃、生產水平、加班、員工士氣、人員流失率和缺勤。最后，學生將被要求提交一份詳細的，關于本學期課程分析的案例研究的書面報告。

頂點-研究項目:論文?

在研究提案獲得批準后，學生將與合格的教師顧問一起研究并就他/她選擇的領域的主題撰寫論文。完成的論文必須證明學生擁有進行全面研究的能力，并清楚地表達對人力資源領域現有知識體系做出實際貢獻的原始想法和思維過程。所有期末論文必須具有一定的學術和研究標準，其標準與當前期刊和出版物的要求一致。

就業

95.3%的紐約大學人力資源管理和發展研究生報告其在畢業六個月內成功就業。?

項目校友在各個層次、組織和地理位置都有機會。入職的公司有：迪奧、蘋果、輝瑞、亞馬遜、KPMG、哥倫比亞大學

下面我就簡單介紹一些和人力資源管理相關的碩士項目的美國大學的信息，

田納西大學

MS in Management and Human Resources

密歇根州立大學

Master of Human Resources and Labor Relations

南卡羅萊納大學

Master of Human Resources

佩斯大學

MBA in Human Resources Management

撰稿人：Amy國王

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以上，就是本文的全部內容分享，希望能給同學們帶來參考，如果您還有美國紐約大學人力資源管理與發展碩士專業推薦（下）其他方面的疑問，歡迎隨時在線咨詢客服老師。

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